COME FARE WELFARE AZIENDALE
Scopri come attivare iniziative di welfare efficaci per i tuoi dipendenti e la tua azienda attraverso le migliori pratiche dei Welfare Champion
Come costruire un piano di welfare aziendale
In primo luogo va analizzato il proprio livello di welfare, anche con riferimento al CCNL applicato a eventuali accordi sindacali preesistenti, cui dovrebbe seguire una fase di ascolto dei propri dipendenti
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Il piano di welfare aziendale ha l’obiettivo di accrescere la qualità della vita dei propri dipendenti e contribuire al miglioramento del clima aziendale
Le buone pratiche
L’asilo e tantissimi progetti per la scuola e il territorio | Gruppo Società Gas Rimini
Piano Valori e cinque ambasciatori per un welfare ad hoc | Master Italy
Un aiuto a dipendenti e familiari per l’accesso al vaccino | Natura Iblea
Negli Orti Sociali le persone in difficoltà trovano una vita attiva | Baggini
I nostri dipendenti e collaboratori sono l’asset più importante dell’azienda. È un circolo virtuoso che ci consente di vivere meglio al lavoro e nella vita.